Klimaat- neutrale productie
Klimaat- neutrale productie

Klimaatneutrale productie

Verantwoordelijkheid begint bij onszelf

Bij Caparol is duurzaamheid het resultaat van een sterke gezamenlijke inspanning: als onderdeel van de DAW Groep behoren we tot een vijfde generatie familiebedrijf met Duitse roots dat duurzaamheid altijd als een centrale waarde en de kern van zijn bedrijfsfilosofie heeft beschouwd. Of het nu op onze internationale productielocaties is of bij de inkoop van grondstoffen: we willen milieubewust en sociaal rechtvaardig zakendoen – en zo een verantwoorde basis leggen in onze directe invloedssfeer voor de ontwikkeling van innovaties die bijdragen aan een duurzamere gebouwen.

DAW-hoofdkantoor en grootste productiefaciliteit in Ober-Ramstadt / Duitsland.

Onze strategie voor klimaatbescherming

We breiden onze inzet voor klimaatbescherming voortdurend uit - in overeenstemming met het Klimaatakkoord van Parijs. Op onze productielocaties in Duitsland zijn onze administratie en productieprocessen al sinds 2017 100% klimaatneutraal. Hiervoor is de stroomvoorziening overgeschakeld op 100% groene stroom uit hernieuwbare energiebronnen. Daarnaast wekken we energie op uit onze eigen fotovoltaïsche installatie en warmtepomp. De onvermijdelijke uitstoot compenseren we door emissiecertificaten aan te schaffen. Met onze “Klimaatstrategie” gaan we consequent verder op deze weg. Daarnaast ontwikkelen we momenteel een aanpak voor onze internationale vestigingen om onze totale uitstoot van broeikasgassen te beoordelen en verder te verminderen.

Systematische milieubescherming

We streven ernaar de impact van onze economische activiteiten op het milieu te minimaliseren. Om dit in de praktijk te brengen in ons dagelijks werk, maken we gebruik van training van medewerkers, prestatie-indicatoren en managementsystemen. Naast verschillende lokale systemen op onze internationale vestigingen, zijn onze fabrieken in Duitsland gecontroleerd op een geïntegreerd managementsysteem (IMS), dat kwaliteitsmanagement volgens ISO 9001, milieumanagement volgens ISO 14001, arbeidsveiligheidsmanagement combineert volgens ISO 45001 en energiebeheer volgens ISO 50001. Op al onze locaties streven we er voortdurend naar afval te verminderen en onze productie te optimaliseren om energie-efficiënte en hulpbronnenbesparende processen te implementeren.

Opgeleide medewerkers en managementsystemen zorgen voor de bescherming van het milieu.
We investeren in eerlijke arbeidsomstandigheden en veiligheid op het werk.

Goed werk en mensenrechten

We respecteren de mensenrechten en houden ons aan de wetten van de landen waarin we actief zijn. We tolereren geen omkoping en corruptie. Onze gedragscode definieert bovendien interne do's en don'ts voor onze activiteiten en bedrijfsprocessen, waarvan de naleving verplicht is voor al onze medewerkers. We beschouwen culturele diversiteit en tolerantie als belangrijke sterke punten die we ondersteunen en beschermen. Dit onderstrepen we door de ondertekening van het “Charta der Vielfalt” (Diversiteitscharter). Om fit te blijven voor de toekomst, investeren we in onze locaties en onze medewerkers, vooral in eerlijke arbeidsomstandigheden en arbeidsveiligheid.

Duurzame toeleveringsketen

Duurzaam ondernemen is niet alleen een prioriteit in ons eigen bedrijf, we promoten het ook samen met onze leveranciers. Nog voordat wetten in de Europese Unie de toeleveringsketens van bedrijven steeds meer gingen reguleren, hadden we ze al in de gaten: de DAW Supplier Code of Conduct verplicht onze leveranciers om zich te houden aan de wetten die op hen van toepassing zijn en de principes van het UN Global Compact. Deze omvatten respect voor de mensenrechten, de strijd tegen dwangarbeid en kinderarbeid, maatregelen ter bescherming van het milieu en ter bestrijding van corruptie en omkoping. We tolereren geen enkele schending van de DAW-gedragscode voor leveranciers.

De Gedragscode voor leveranciers van DAW verplicht zich tot de principes van het UN Global Compact.
DAW Duurzaamheidsadviesraad

Sterk partnerschap voor duurzaamheid

We zien onszelf als onderdeel van de samenleving en kunnen samen met partners meer bereiken. Al in 2012 ondertekende de DAW Group het Global Compact van de Verenigde Naties en sloot zich zo aan bij het netwerk van ondersteuners van de Agenda 2030 met zijn 17 duurzame ontwikkelingsdoelen. Wij zijn een van de oprichters van de Duitse raad voor duurzaam bouwen (DGNB). Als enige bedrijf in de branche hebben we sinds 2010 een externe duurzaamheidsadviesraad, waarin persoonlijkheden uit de architectuur, het schildersvak en de wetenschap zitting hebben. Met onze maatschappelijke betrokkenheid stimuleren wij zowel kinderhulpprojecten als vakmanschap en hoogwaardige bouwcultuur.

DAW Groep duurzaamheidsstrategie

#OMDENKENMETCAPAROL

Lees meer over ons streven naar duurzaamheid op het gebied van duurzame producten en duurzame gebouwen.

Caparol Newsletter - Altijd op de hoogte van het laatste nieuws.

Vanaf nu kunt u zich laten informeren over alle actuele thema's via onze digitale Caparol newsletter! Productinnovaties, beursinformatie, wetenswaardigheden en nog veel meer uit de wereld van Caparol krijgt u direct in uw inbox.

Uw gegevens

Ja, ich wil vanaf nu de gratis Caparol-Newsletter ontvangen. Ik kan mijn aanmelding te allen tijde stopzetten d.m.v. de link onder de nieuwsbrief.


* Verplichte velden